Госпаблики: Лента новостей Портала Республики Тыва
Администрация Тоджинского кожууна ❗ПРОВОДИТ КОНКУРС НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ❗

Администрация Тоджинского кожууна

❗ПРОВОДИТ КОНКУРС НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ❗
муниципальной службы Администрации Тоджинского кожууна

1 этап конкурса - 29 июня 2025 года, II этап - 04 июля 2025 года на замещение следующих вакантных должностей муниципальной службы администрации Тоджинского кожууна:

✅заместитель председателя- руководитель аппарата Администрации Тоджинского кожууна;
✅консультант Управления по вопросам районного центра с

Администрация Тоджинского кожууна
❗ПРОВОДИТ КОНКУРС НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ❗
муниципальной службы Администрации Тоджинского кожууна

1 этап конкурса - 29 июня 2025 года, II этап - 04 июля 2025 года на замещение следующих вакантных должностей муниципальной службы администрации Тоджинского кожууна:
✅заместитель председателя- руководитель аппарата Администрации Тоджинского кожууна;
✅консультант Управления по вопросам районного центра с. Тоора-Хем Администрации Тоджинского кожууна;
✅начальник Управления сельского хозяйства Администрации Тоджинского кожууна;
✅начальник отдела по земельным и имущественным отношениям Администрации Тоджинского кожууна;
✅консультант единой дежурной диспетчерской службы Администрации Тоджинского кожууна;
✅начальник Управления культуры Администрации Тоджинского кожууна;
✅главный специалист отдела по земельным и имущественным отношениям Администрации Тоджинского кожууна;
✅ведущий специалист по внутреннему муниципальному финансовому контролю Администрации Тоджинского кожууна
Требования к образованию: необходимо иметь высшее образование не ниже уровня специалитета или бакалавриата.
Квалификационные требования: квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, необходимые для замещения должностей муниципальной службы в Администрации муниципального района «Тоджинский кожуун Республики Тыва» (далее – Администрация Тоджинского кожууна), предъявляются в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.
Для участия в конкурсе необходимо предоставить следующие документы:
1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;
2) анкету, предусмотренную статьей 15.2 настоящего Федерального закона; (п. 2 в ред. Федерального закона от 12.12.2023 N 594-ФЗ)
3) паспорт;
4) трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые; (в ред. Федерального закона от 31.07.2020 N 268-ФЗ)
5) документ об образовании и о квалификации;
6) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые; (в ред. Федерального закона от 08.06.2020 N 181-ФЗ)
7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу; (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 170-ФЗ)
9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу; (в ред. Федерального закона от 25.11.2013 N 317-ФЗ)
10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
10.1) сведения, предусмотренные статьей 15.1 настоящего Федерального закона; (п. 10.1 введен Федеральным законом от 30.06.2016 N 224-ФЗ)
11) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
На основании п. 3 статьи 16 Федерального закона от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации».

Место и время приема документов: Тоджинский кожуун, с. Тоора-Хем, ул. Октябрьская, 20, кабинет № 4, телефон 8(394-50) 2-15-48 с 9.00 часов до 16.00 часов, с 28 мая по 28 июня 2025 года.
Дата проведения конкурса:
I этап- 29 июня 2025 года в 10ч.00м., II этап- 04 июля 2025 года в 10ч.00м. в актовом зале Администрации Тоджинского кожууна
Резюме отправлять по эл.почте: todja2009@yandex.ru (с пометкой "Резюме на конкурс вакансий")
Дата публикации: 30.05.2025

Теги: Тоджинского, кожууна, Администрации, Федерального, закона, муниципальной, службы, ФЗ, года, N, ред, этап, службу, Российской, Федерации, июня, должностей, Управления, начальник, документы, муниципальную, п, сведения, трудовой, Администрация, конкурса, II,
Количество показов: 6
Тип:  Новость органа
Источник информации:  Администрация Тоджинского кожууна
Размещение на сайте:  Госпаблики
Источник (URL):  https://vk.com/wall-185477499_10878
Популярное

В республике продолжается реализация проекта «Мой доктор» ("Мээн эмчим"), инициированного Главой Тувы Владиславом Ховалыгом. Проект направлен на поддержку профессионального роста медицинских работников. Одним из инструментов развития являются практические занятия на специализированных площадках, созданных на базе Республиканской больницы №1 и Перинатального центра.

Данные площадки оборудованы современными симуляторами, которые позволяют врачам и медицинским работникам отрабатывать профессиональные навыки в условиях, максимально приближённых к реальным клиническим ситуациям. С начала 2025 года обучение на этих площадках прошли 100 медицинских работников из различных медицинских организаций республики.

Программа повышения квалификации охватывает основные направления медицинской практики, включая сердечно-лёгочную реанимацию, начальные реанимационные мероприятия у новорождённых в родильном зале и клиническое акушерство. Образовательный процесс осуществляется с применением современного медицинского оборудования и симуляционных технологий, что способствует повышению уровня оказания медицинской помощи населению.

Также в республике осуществляется деятельность по профессиональной ориентации будущих медицинских специалистов. В начале апреля текущего года специалисты Перинатального центра посетили Томский медицинский университет для проведения профориентационных встреч со студентами.

В ходе встреч будущим врачам предоставляется информация о возможностях трудоустройства, социальных гарантиях и программах поддержки медицинских работников, реализуемых в республике. Данная работа способствует привлечению молодых специалистов к работе на территории республики, что, в свою очередь, укрепляет кадровый потенциал здравоохранения региона.



Жители Республики Тыва снова смогут выбрать общественные территории, которые будут благоустроены в 2026 году в рамках федерального проекта «Формирование комфортной городской среды». Всероссийское голосование пройдет с 21 апреля по 12 июня 2025 года. Решением Президента России проект «Формирование комфортной городской среды» продолжит реализовываться в составе нового национального проекта «Инфраструктура для жизни», рассчитанного на 2025–2030 годы.

Проголосовать можно будет на платформе zagorodsreda.gosuslugi.ru, через мобильное приложение «Госуслуги. Решаем вместе» или с помощью волонтёров в общественных местах. Волонтёрская кампания стартовала с 3 марта. Желающие стать волонтерами могут зарегистрироваться на платформе Добро.рф и пройти обучение по обновленному курсу. Стать волонтером можно с 14 лет, при условии подтверждения профиля на портале «Госуслуги».

До 7 апреля муниципальные образования должны определить территории, которые будут выставлены на голосование. Затем, с 21 апреля, жители смогут приступить к выбору.

В рейтинговом голосовании примут участие все 19 муниципальных образований Тувы, включая города Кызыл и Ак-Довурак.

Напомним, что с 2019 года благодаря федеральному проекту на территории Тувы благоустроено 161 общественное пространство. Участие местных жителей в проекте постоянно увеличивается: в 2021 году в голосовании участвовали 35 546 человек, в 2022 году — 50 125, в 2023 году — 102 701, а в 2024 году — 150 174 жителя.

Количество волонтеров, обеспечивающих проведение голосования, также выросло. В 2024 году сделать выбор жителям Тувы помогали 1619 добровольцев.


Участникам стратсессии была представлена программа по взаимодействию региона со структурами Росатома на краткосрочную перспективу до 2030 года под рабочим названием «Новые бизнесы Росатома: потенциал для развития Республики Тыва». Программа разработана на основе анализа социально-экономических показателей региона, проведенного Отраслевым центром развития инноваций «Росатома». Реализация программы позволит повысить объемы валового регионального продукта до 40%.

Для обсуждения повестки участники стратсессии распределились по пяти площадкам: «Горнодобыча, Энергетика, Логистика», «Медицина», «Автоматизация и аддитивные технологии», «Безопасность» и «Экология». В качестве экспертов на площадках выступали руководители дочерних предприятий Росатома, региональных министерств и ведомств.

По треку «Горнодобыча, Энергетика, Логистика» участники заслушали предложения по разработке технологий обогащения руд Улуг-Танзекского месторождения в сотрудничестве с операторами Госкорпорации «Росатом» Отраслевой центр развития инноваций "Росатома", с ПАО «ГМК «Норильский никель», АО «РУСАЛ». Рассмотрели возможности сотрудничества по энергосбыту, в том числе потребность в обеспечении низкоуглеродной энергией. Возможности размещения объектов генерации и разработку предложений по обеспечению электроэнергией труднодоступных районов Республики Тыва, по замене или снижению затрат на дизельную генерацию. В разделе «Логистика» прошла презентация сервисов Транспортной группы FESCO.

По треку «Медицина», где модератором выступил министр здравоохранения Тувы Анатолий Югай, доклад представил Константин Ныка, руководитель проекта АО «Росатом РДС» по теме: «Направления взаимодействия с Республикой Тыва для реализации продуктовой стратегии по специализированной медицинской технике». В режиме ВКС руководитель направления Проектного офиса по радионуклидной продукции АО «Росатом Наука» Павел Куликов представил доклад на тему: «Ядерная медицина для лечения онкологических заболеваний».

В секции «Автоматизация и аддитивные технологии» прошло обсуждение докладов на темы: «Комплексный подход к внедрению аддитивных технологий на примере ЦАТОД» и «Комплексные предложения АО «РАСУ» для неатомного рынка». Докладчиками выступили начальник управления по развитию бизнеса ООО «Росатом Аддитивные технологии» Мария Борисова и руководитель направления по взаимодействию с регионами АО «РАСУ» Мария Тюкаева.

Трек «Безопасность» прошел под кураторством и.о. зампреда Айдыса Сынаа. Директор по работе с регионами ООО «Городские технологии» Александр Фукс презентовал предложения по реализации проекта «Безопасный город», включающий работу с системами видеонаблюдения правоохранительного сегмента, а также внес предложения по модернизации существующей региональной автоматизированной системы централизованного оповещения.

На площадке «Экология» рассмотрели потребности региона в создании экологических проектов и внедрения экологического мониторинга воздуха. Директор проектного офиса "Чистая вода» АО "РИР", к.т.н. Дмитрий Репин в режиме ВКС представил компетенции и продуктовые решения по водоподготовке и очистке сточных вод АО «Росатом Инфраструктурные решения». Также участники площадки обсудили возможности строительства очистных сооружений в городах Ак-Довурак, Шагонар, Чадан и Туран.

- Стратсессия стала не просто дискуссионной площадкой. Коллеги представили новый взгляд на наши ключевые инвестиционные проекты и предложения по разработке новых по разным направлениям – это и энергоснабжение отдаленных территорий, развитие логистики нашей приграничной республики, цифровой трансформации, решение проблем экологии и здравоохранения. Благодарю Госкорпорацию "Росатом" за организацию мероприятия, - сказал по итогам стратсессии Владислав Ховалыг.